В условиях реформирования системы здравоохранения среди неотложных задач на первый план выдвигается кадровое обеспечение.
Кадровая политика СПб ГБУЗ "Городская поликлиника №39" построена на принципах дифференцированной оплаты труда, повышения мотивации к непрерывному профессиональному образованию, социальной поддержки работников, улучшения климата организации и создания положительного имиджа учреждения.
Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение «Городская поликлиника № 39» осуществляет официальное оформление в соответствии с ТК РФ и соблюдением всех социальных гарантий.
Сотрудникам предоставляются:
- жилье на условиях коммерческого найма (участковым врачам-терапевтам);
- ежегодный основной и дополнительный отпуска;
- возможность обучения и повышения квалификации.
Заработная плата зависит от наличия стажа работы в учреждениях здравоохранения, квалификационной категории по занимаемой должности и от результата работы.
ТЕЛЕФОН ОТДЕЛА КАДРОВ: 8(812)417-21-33
Адрес электронной почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Врач-скорой медицинской помощи
(в отделение неотложной помощи).
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 кал. дней; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывную работу в должности свыше 3 лет - 3 кал. дня; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 календарных дней за работу во вредных условиях труда)
- полная занятость;
- круглосуточный режим работы, 38.5ч. в неделю
- зарплата от 60 000 руб.
Требования:
- высшее образование по специальности «Педиатрия» или «Лечебное дело»
- интернатура (ординатура) или Профессиональная переподготовка по специальности «Скорая медицинская помощь» при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей «Анестезиология и реаниматология», «Общая врачебная практика» «Терапия» , Хирургия»
- наличия сертификата по специальности «Скорая медицинская помощь»
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Врач-терапевт участковый
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 кал. дней; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывную работу на участке свыше 3 лет - 3 кал. дня; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 календарных дней за работу во вредных условиях труда)
- полная занятость;
- сменный график работы, 38.5ч. в неделю
- зарплата от 45700 руб.
- предоставляется жилье на условиях коммерческого найма;
- выплачивается ежемесячная денежная выплата за проезд 1369 руб.00коп;
- выплачивается ежемесячная выплата молодым специалистам в размере 2000 рублей в течение 24 месяцев со дня приема на работу.
Требования:
-высшее образование;
-наличия сертификата по специальности «Терапия» или аккредитация по специальности «Лечебное дело».
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Врач по паллиативной помощи.
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 календарных дней за работу во вредных условиях труда).
- полная занятость;
- сменный график работы;
- зарплата от 43000 руб;
-- выплачивается ежемесячная выплата молодым специалистам в размере 2000 рублей в течение 24 месяцев со дня приема на работу.
Требования:
- Высшее образование, интернатура (ординатура ), или профессиональная переподготовка по специальности «Онкология»; - - наличие сертификата специалиста по специальности «Онкология».
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Инструктор по лечебной физкультуре
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
- полная занятость;
- сменный график работы;
- зарплата от 22000 руб.
Требования:
-среднее профессиональное образование;
-наличие сертификата «Лечебная физкультура».
-опыт работы
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Медицинская сестра участковая
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 кал. дней; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывную работу на участке свыше 3 лет - 3 кал. дня; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 кал. дней за работу во вредных условиях труда)
- полная занятость;
- сменный график работы;
- ежемесячная денежная выплата за проезд 1369 руб.00коп.
- зарплата от 32000 руб.
--- выплачивается ежемесячная выплата молодым специалистам в размере 1500 рублей в течение 24 месяцев со дня приема на работу.
Требования:
-среднее профессиональное образование;
-наличие сертификата «Сестринское дело».
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
Медицинская сестра ( врача - онколога);
Условия работы:
- оформление на работу в соответствии с ТК РФ (ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней; ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 14 кал. дней за работу во вредных условиях труда)
- полная занятость;
- сменный график работы;
- зарплата от 25000 руб.
--- выплачивается ежемесячная выплата молодым специалистам в размере 1500 рублей в течение 24 месяцев со дня приема на работу.
Требования:
-среднее профессиональное образование;
-наличие сертификата «Сестринское дело».
Телефон отдела кадров: 8 (812) 417-21-33 Адрес эл. почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru
ТЕЛЕФОН ОТДЕЛА КАДРОВ: 8(812)417-21-33
Адрес электронной почты для отправки резюме: p39.stat@zdrav.spb.ru